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35 Ans De Commencer À Planifier Le Rêve De Ma Vie & Nbsp; Retrait De Différents Âges De Portefeuille

2011/1/12 17:45:00 180

Employé De Gestion D'Actifs

Beaucoup d 'entre eux ont planifié leur retraite: manger, s' habiller, parcourir le monde, voyager.

De gestion de

Auberge...

Mais la plupart ne peuvent pas être clair, pour passer sur la retraite de ce besoin de combien de quoi.


Pour la plupart des cols blancs, pour la préparation d'assez

Pensions

Il faut bien planifier.

Gestion financière

Les experts ont estimé qu 'outre la sécurité sociale de base en matière de vieillesse, il était nécessaire d' assurer une protection suffisante à leur vieillesse par d 'autres moyens.


La sécurité sociale n 'améliore pas la qualité de vie.


Tout le monde aspire à une vie confortable après sa retraite, et le seuil le plus réaliste auquel nous sommes confrontés est la nécessité de disposer d 'un financement suffisant pour pouvoir vieillir.


La pension de base est de loin le plus fondamental, c'est également une manière de la dotation de la plus large couverture, mais la plupart des gens de ne pas calculer combien de pension de sécurité sociale peut apporter.

Division de la gestion financière conformément aux politiques de sécurité sociale actuelle mesurée, si un 35 ans, employé pour un salaire mensuel de 1 000 $, il a 25 ans de cotisations, sociale compte une pension mensuelle de 1250 euros; si le compte personnel de quantité accumulée de 24 millions de dollars à la retraite de l'espérance de vie moyenne est de 18 ans, c'est - à - dire 216 mois par mois à partir de l'individu compte environ d'extraction 1110 $, pensions de l'employé par mois environ 2360 yuan.

De toute évidence, s'il n'y a pas de recettes supplémentaires complétant, la pension de retraite ne peut satisfaire les besoins de haute qualité, si l'inflation, diminue également la qualité de la vie.


Par conséquent, pour la plupart des cols blancs, suffisamment de pension, nous devons sérieusement de planification.

Les experts financiers, à l'exception de l'assurance vieillesse de base de la société, nous avons également besoin par d'autres moyens pour leurs vieux jours offre suffisamment de garanties.

Alors, de quelle manière préparez - vous votre retraite?


C 'est une option commerciale.


L 'assurance vieillesse commerciale est un élément important de la sécurité vieillesse, qui a l' avantage d 'offrir un niveau de pension « déterminé » dans l' ensemble du financement des pensions, d 'assurer un flux de trésorerie stable et à long terme et d' aider les individus à réaliser des économies obligatoires à long terme et à se consacrer exclusivement à la préparation des pensions, tout en évitant toute une série de risques personnels pendant la période de cotisation.

Les données montrent que, dans les pays développés où la sécurité des retraites est assurée, comme les États - Unis et le Canada, les pensions commerciales représentent déjà plus de 60% de l 'ensemble des fonds de pension.


D 'après les experts financiers, l' assurance vieillesse commerciale, qui était autrefois un « complément » au niveau national, est en train de devenir un « acteur principal ».

Il est entendu qu 'à l' heure actuelle, avec la fonction de vieillesse, le risque de dividende est devenu le principal produit de nombreuses compagnies d 'assurance commerciales.

Étant donné que la période de garantie et la période de cotisation sont plus longues, il est possible de résister à l 'inflation et de partager les revenus des investissements des compagnies d' assurance, ce qui est bien adapté aux besoins des personnes âgées.

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Plus tôt on planifie les pensions, plus on gagne.


Si l 'on veut que sa vie après la retraite ne soit pas affectée par une diminution des revenus ou une amélioration de la qualité de vie, il faut un financement supplémentaire et stable, comme l' épargne, l 'investissement, l' assurance, l 'aide aux enfants ou l' aide étrangère.

Les objectifs de gestion des risques sont atteints grâce à une répartition rationnelle des biens à tous les stades de la vie, ce qui permet également de garantir que la vie des personnes âgées demeure saine.


Les experts financiers estiment que, d 'une manière générale, tout produit, pourvu qu' il soit rentable et mobile, peut servir d 'instrument de préparation des caisses de retraite, par exemple les produits financiers, l' immobilier, les antiquités, les devises, l 'or, etc., pour collecter des pensions et utiliser les avantages qui en découlent comme instruments de lutte contre l' inflation.


En outre, les portefeuilles d 'investissement adaptés à chaque groupe d' âge varient en fonction de la situation financière de base et des attentes futures de chacun.

Dans l 'ensemble, plus la planification des pensions est précoce, moins les montants à verser sont importants et moins les effets sur la vie quotidienne sont minimes.

À titre d 'exemple, si l' on veut atteindre l 'objectif d' une pension de 60 millions de yuan à partir de l 'âge de 22 ans, il suffit de 338 dollars par mois; si l' on n 'y songe qu' à l 'âge de 50 ans, l' investissement mensuel est porté à 5 466 dollars, et beaucoup de personnes ont besoin d 'investir tous les mois, voire davantage, ce qui a un impact considérable sur la qualité de vie actuelle et entraîne des dépassements.


Les experts financiers ont également rappelé que les régimes de retraite étaient les plus tabous et qu 'il était préférable de les rendre obligatoires pour les individus, avec une pension de 10 à 20% du revenu mensuel.

Quel que soit le montant des revenus et le mode choisi, des fonds spéciaux sont mis à disposition chaque mois pour constituer une réserve de retraite, qui est planifiée en même temps que les dépenses courantes, l 'éducation des enfants, l' entretien des personnes âgées, etc., et qui intègre la pension dans la répartition des revenus individuels.


Portefeuille par groupe d 'âge


Situation de famille célibataire, aristocratie, famille de trois personnes, famille de retraités.


Âge 22 - 30 ans 30 - 45 ans 45 - 60 ans 60 - 90 ans


Classe d'actions 70%50%30%10%


La catégorie de revenus fixes 10%30%50%60%


Catégories de marché monétaire 10%10%15%30%


D'autres 10%10%5% 0%


Note: pour certains produits d'investissement à haut risque, par exemple, les instruments financiers dérivés, tels que le stock de l'entreprise.


Trois types de comparaison des avantages et des inconvénients de l'entreprise d'assurance pension


De type classique d'assurance pension les dividendes de type assurance pension universelle de l'assurance - vie


Caractéristiques


Déterminer le taux d'intérêt prédéterminée, généralement de 2,0% à 2,4%.

Le temps et le montant de la pension peut être un choix explicite.


à l'exception de survie pour fixation d'intérêt général (de 1,5% à 2,0%), de dividendes et de ne pas déterminer chaque année.


Sauf que doit satisfaire le rendement minimum convenu (généralement à 1,75% à 2,5%), il n'y a pas de recettes supplémentaires ".


Avantage


De retour fixe, sans incidence sur les taux d'intérêt.


Les recettes de l'entreprise d'assurance liés à la performance de fonctionnement et, dans une certaine mesure, pour éviter les effets de l'inflation.


Publication mensuelle de taux de facturation à l'heure actuelle, plus de 5% à 6%, la composition de règlement mensuel, et peut être efficace contre les effets des fluctuations des taux d'intérêt et de l'inflation, et compte un accès pparent, flexible.


Infériorité


Difficile de l'impact contre l'inflation.


En raison de la performance de la société de gestion de bonus est incertaine.


Un accès flexible est un avantage et désavantage.


Pour les gens.


Plus conservateur, plus âgé.


Les investisseurs qui sont moins à même de supporter les risques et qui sont susceptibles de consommer impulsivement.


Plus rationnel, adhérer à l 'investissement à long terme, un investisseur autonome.

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