직장에서 말할 수 없는 비밀 “ 직사 ” 가 높은 일을 해야만 힘차게 할 수 있다
법률은 병원과 인자 부서에서 너의 건강 정보를 누설하는 것을 금지한다.
누군가 발견할 때, 혹은 건강한 문제가 있었을 때, 그들은 태도를 바꾸는 경향이 있다 —당신은 병동과 같이 생활권을 제거할 것이다.
당신은 누가 잘린 것을 알고 있습니까? 바로 당신입니다. 비밀로 할 수가 없습니다.
이하 3가지 일도 조심해야 한다.
이력서에 새로운 이니셜이 필요한가.
동료를 미워해도 말을 할 수 없다.
일자리를 찾는 인터넷 노하우는 결코 남에게 보여 주어서는 안 된다.
새 것을 찾다
작업
동료가 알아서는 안 된다.
큰입이나 악의는 모두 사장의 귀에 퍼질 수도 있다.
그 결과: 정말 이직 전에 당신은 이미 잘렸거나 아무 소리도 없이 배척을 당했을 것이다.
브라운은 이와 비슷한 경험을 한 적이 있다. 그는 동료에게 아내와 함께 직장을 떠나야 할지 고민하고 있다. 사실 그는 단지 생각만 했을 뿐, 아직 이직서를 건네려 하지 않았다.
48시간 내에 나는 사무실 유리창에서 각 회의마다 초대하지 않았다.
모든 사람이 현장에 있는데, 나만 빼고.”
그는 말했다.
“ 관건에 관건을 말할 때마다 때리고 배척은 더욱 뻔하다. ”
그가 마침내 퇴직할 때 모두들 매우 놀랐다.
그는 상처를 표시했지만, 그들은 자신들의 능력을 의식하지 못했다는 것을 견지하고 있다.
“당신의 이탈을 절대 말하지 마세요. 그렇지 않으면 다들 당신이 떠난 것 같아요.”
만약 소셜 사이트나 블로그를 사용하여 개인생활에 대한 불만을 나타내는 습관이 있다면 동료가 연결을 알게 하지 마라.
너는 머무르던 불아인터넷 언론을 없애고 이제부터 이렇게 해야 한다.
텔레비전 비누 드라마는 재미있다. 하지만 현실 생활에 출연하면 그렇게 재미가 없다.
만약 당신이 헤어져 눈물을 흘렸다면 다음 주에는 또 새로운 연연으로 춤을 추며 당신의 명성을 무너뜨릴 것이다.
다른 사람들은 당신의 애정 생활에 그리 관심이 없고, 다른 사람도 당신의 감정과 전문생활을 분할할 수 없을 수도 있다.
너는 이미 가족과 밥을 먹을 때 이야기한 것을 몸소 알고 있다
정치의제
어떻게 통제를 잃고 이런 코드가 직장에서 상연할 수 있을까? 가족은 무조건 당신을 사랑할 의무가 있다는 것을 명심하지만 동료는 없다.
금전은 우리 문화에서 상당히 기이한 화제다.
우리는 남들이 돈을 얼마나 벌는지 알아보기를 갈망한다. 그 자체는 누설할 계획이 없다.
임금과 몸값 관련, 당신의 임금이 공개되면, 당신의 몸값은 도대체 과소평가를 받을지 짐작하고, 왜 자격이 있는 사람보다 같은 능력을 가진 사람이 많을 것이다.
‘나쁜 사장, 미친 동료, 다른 사무실 백치 ’라는 책의 저자 슬기 올리플도 충격을 받았다.
"사장님이 될 때마다 줄 거예요.
보너스
당신은 동료들이 여기저기 울고 싶어 하지 않을 것이다. 이 돈이 필요 없다."
유언을 피하는 가장 좋은 방법은 입을 다물고 말하지 않는 것이다.
임금과 같이 상류 인사들에게 부러워하고 꺼리는 인력을 다른 사람에게 알리지 마라.
권세가 있는 회사 사장과 사교꽃나비를 잘 알고 있다는 점에서 좋은 점이 이미지에 손상될 수밖에 없다.
“이로 동료를 화나게 하지 마라.”
올리포드 경고.
“사람들의 상은 실력에 기초해야 한다.”
장춘등 명교에 어떻게 들어가느냐가 현재의 직위가 당신의 능력을 의심받게 할 것이라고 자랑한다.
너의 어떤 치료 과정도 절대 언급하지 마라.
소심한 동료는 이로써 헛소문을 퍼뜨리거나 뒤에서 나쁜 말을 할 수 있으니, 자신을 위기에 처하지 않도록 한다.
중요한 정보를 비밀로 하려는 이유 중 하나는 부상자의 유언비어를 피하는 것이다.
물론 직애에 무익한 루머나 비밀을 자발적으로 퍼뜨리지 마라.
직상은 한 사람의 사업을 성취하는 관건이다.
많은 직장인들이 재능이 넘쳐 부러운 교육 배경을 가지고 있다.
그러나 실제 업무에서 그들은 거만하고 까다롭고 까다롭고, 큰일은 할 수 없고, 성과가 없이는 자기를 중요하게 여기고, 결국 소극적으로 일하며, 백락이 없다고 불평했다.
결국 이런 사람은 직무상 부족이라는 것이다.
사업 성패를 결정하는 관건은 능력, 학식이 아니라 직상이다.
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